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第200章 底线

    闲适的时光总是短暂,杨红梅打来电话,说京城那边的中介已经找好了几套不错的房源,她已经看过照片,感觉都还不错,剩下就要去实地的看上一番。


    杨梦筱拉着王萍的手:“那我们就在京城见了!”


    王萍:“嗯!京城见。”


    “拜拜!”


    “拜拜!”


    杨梦筱挽着陈伟的手,自从一场雷阵雨过后,这几天连续阴天,气温直接下降了很多。


    陈伟和杨梦筱先开车去乡下看望了一番杨义章老两口,当然,也买了不少东西回去。


    然后又是和陈建华一家吃了个饭。


    接下来差不多半年时间,陈伟他们基本上不会回来的。


    将该做的一切都做完了之后,才是驾车往北而去。


    蓉城家中,陈伟和杨梦筱一起抱着笔记本,陈伟现在有些想念平板电脑了。


    《仙木奇缘》


    可惜,平板电脑出来,还得要不少时间才行。


    杨梦筱很快就选中了一套房子:“我喜欢这套房子!有院子,最重要的是,离学校特别近,直接每天走路就能够去学校。”


    杨红梅瞅了眼,那房子的确不错,是一套跃层。


    小区是五层的建筑,一二层是跃层,还带一个地下室。


    总面积在近三百平的样子。


    总价下来的话,得要五六百万才行。


    当然,五六百万而已,这点钱他们还是能够拿得出来。


    陈伟笑道:“那我们就重点的看离学校近的房子,多看几套,说不定有更好的。”


    杨红梅示意陈伟出来,她有话要和陈伟说。


    陈伟跟了过去:“杨姨,什么事?”


    “那个唐艳,被安排在恒通苑那边做销售。”


    陈伟奇怪的问:“就普通销售吗?”


    “先做着,她得要表现出来足够的能力,才是会被提拔。”


    杨红梅特别重视对人才的选拔。


    受到陈伟的启发,杨红梅将恒通集团整个都进行了一番人事变革。


    将员工划分不同的等级!


    职工等级制度的确定,将所有员工都给包含在其中。


    职工等级;并不等同于职务!


    比如说一名房产销售,人家一个月卖出几十套房,这种员工,即使他/她仅仅只是一名销售,那么,他是不是人才?


    职位是有限的,那么就从别的方面让人家感受到公司对他/她的重视。


    提升职工等级!


    职工等级的高低,和工资是挂钩的。


    现在恒通集团员工的工资由四个部分构成:基本工资、职工等级工资、岗位工资、工龄工资构成。


    基本工资是由职工等级来决定的,比如1到3级,是一个基本工资标准,4到6级又是一个标准。


    岗位工资这块,技术岗比管理岗的工作要高。


    工龄工资的话,技术岗和管理岗也有差别。


    重点说下企业工龄工资这个事情,这绝对属于留住员工的大杀器!


    在一家有工龄工资的企业干得越久,想要离开,那就会变得顾虑再三。


    为什么啊?


    就因为这工龄工资。


    恒通集团对工龄工资也设计得挺鸡贼,比如说第一年在公司,就普通员工,那这年的工龄工资就每个月加50块钱的工龄工资。


    可当第二年的时候,从普通员工晋升了,那第二年的工龄工资就算100块钱,甚至500。


    反正,只要能力越是大,工龄工资的标准也会给得越高,现在最高标准是1000块/月。


    工龄工资是随着工龄的增长不断累加的,比如一个人第一年工龄工资一个月拿到了1000块/月,第二年就2000块/月,第三年就3000块每月。


    这干得时间越是长,那就能够拿到越多。


    直接的提升职工离职成本和其他企业挖人成本。


    想要成就伟大的企业,那么在待遇上面,必须得要给足了。


    三千块钱的工资,随便一个人都值这个价!


    一万块钱的工资,那可就没有多少人能够值这个价。


    恒通集团重视技术,那么自然也在工资上面有体现,技术岗的工资必须得要高起来才行。


    很多的企业,管理岗的工资比技术岗高,纯粹因为制定工资标准的人。


    制定工资标准的人是那些人?


    是不是都管理岗的。


    办公室里面的人,全都比一线做事的人工资高,这在很多企业都属于常态。


    可办公室里面,真的就全部岗位都不可或缺吗?


    所以,有的事情,还必须得要杨红梅和陈伟两个人来推行才行。


    指望管理层来,那永远都不可能的事情。


    除了工资之外,恒通集团员工还有奖金收入。


    项目奖金和年终奖!


    在奖金额度上面,全部都给写明白了的,公司赚得多,那么大家的奖金也就高。


    奖金是一个动态的,随着收益来。


    新的制度施行之后,很明显的,恒通集团的员工在积极性上面提升了不少,更多将工作的事当做自己的事情。


    在对员工提升工资和收入的同时,恒通集团对员工的要求,也在不断的提升。


    很多前期加入到公司的人,因为达不到要求,开始进行调岗。


    岗位很多,有些岗位根本就不需要能力,是个人,不对,是个正常人就能够干。


    这种岗位,工资自然要低很多。


    杨红梅:“如果没有足够的能力,那你就找个地方,把她给养起来吧!玩上几年,等腻了,再换一个!”


    陈伟震惊的看向杨红梅,杨姨这确定不是在说反话?


    “杨姨,你别乱讲哦,我怎么可能是这样子的人!”


    杨红梅很诧异的道:“你还准备玩人家一辈子?”


    陈伟:“不是,杨姨,我对人家……,好吧,我承认,唐艳是漂亮。说对人家要没点想法什么的,那肯定在骗人。可现在,我真什么都没有做。”


    杨红梅看了眼正抱着笔记本的杨梦筱:“我反正不管你在外面到底如何,只要你别让筱筱知道就行。”


    陈伟突然问了一句:“杨姨,你对我的底线,是我不能够带外面的女人回家抢女主人的位置吧?”


    杨红梅沉默了一下:“算是吧!”


    “杨姨你放心,在我的家里,你永远才是真正的女主人。”


    杨红梅不由羞涩了一下:“瞎说什么呢,你家的女主人是筱筱!”


    陈伟看了下杨梦筱,低声道:“筱筱,不也得听你的嘛!”


    轻打了一下陈伟,杨红梅:“以后,别说这个!”


    “我懂,心里知道就成。”


    白了眼陈伟,杨红梅实在不想要和他在这个上面掰扯。


    在第二天一早的时候,三人搭乘飞机去往了京城。


    这是陈伟第一次的来到京城,接下来的四年时间,陈伟都将会在这座城市渡过,或者还会更久时间。


    一下飞机,三人就先去看房。


    早点确定下来,还是能够在京城有上一个落脚的地方。


    连续看了几套房,最终还是觉得,靠近华清大学的这小区不错。


    这小区修建时间不长,不过几年时间。


    现在华国的城市之中,修得好看的房子,那建筑年龄都不长。


    “杨女士,这里真的相当不错,你两个孩子以后在华清大学读书,这天天都可以回来的。”


    “这房主卖得特别的急,你要是全款的话,在价格上面,还能够往下降不少。”


    杨红梅:“房主急着出手这房子,有说什么原因吗?”


    别这房子有什么问题。


    有问题的房子,杨红梅可不想沾。


    要知道这个小区建成也没有多久,一个房主会在将房子装修好之后,就马上卖掉吗?


    这房子里面,一切都全新的。


    中介:“听说是生意上面资金出现了问题,需要用钱!”


    “他这装修加家具,花了两百多万!”


    “房子装修好之后,房主就住了两个多月时间,就今年元月份的时候装修好的。他们一家四月份的时候搬进来的。”


    花费这么多钱和心思来装修,要不是真的遇到了急事,自然不会说出手。
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